职位描述
1、修订及执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程； 2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整； 3、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善； 4、制定公司运营标准并监督实施； 5、制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成； 6、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍； 7、完成总经理临时交办的其他任务。
任职要求
1、必备条件：在商业企业（超市管理）工作8年以上，担任店长三年以上工作经历；
2、大专以上学历，商业企业管理或相关专业；
3、年龄30~50；
4、大型超市担任高层管理者优先。
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