职位描述
1、合理安排员工排班，绩效考核，监督员工的着装、考勤，提高工作效率；管理好商品的价格牌，条形码，POP牌，爆炸牌，保证一物一签，对每期的快讯进行跟踪，确保促销商品已调价；
2、优先保证端架和促销区的陈列，商品的及时补货，理货，排面，整齐饱满，陈列安全；
3、安排员工分工区域商品的日常补货，退换货，销售管理，保证商品货源充足以及合理的库存量，保证陈列丰满、整齐、及时、不堵通道；
4、定时安排员工收回零星物品，修复破损商品，做好商品的质量管理，确保无质量问题，正常销售；
5、加强对促销人员的管理，为顾客提供最you质的服务；
6、对商品滞销提出合理的解决措施，控制商品的损耗量，严格做到进销存保持一致；
7、负责库存区的整洁，码放整齐、清楚便于补货和盘点；负责卖场内的卫生清洁、商品、地面设备以及货架的卫生等；
8、做市场调查与分析，针对周边市场的竞争对手进行研究，根据市场结果分析调整修改；
9、及时处理顾客投诉、换货，减少客怨，并对出现问题立即做调整，重大事件必须立即上报；
10、主管不在场是代职主管职务，完成上级下达的工作任务，及时汇报工作情况；
任职要求
1、****不限，学历不限；
2、有半年以上大型超市的管理工作经验；
联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！