岗位职责
1、负责部门日常物流管理工作，包括：运输、配送、车辆（拖车）调配、等管理工作；
2、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；
3、监督实施物流体系职责与管理标准；
4、持续改善、【降低物流成本】，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点，提升客户满意度；
5、参与制定与控制部门物流运作预算； 
6、定期汇总上报各项物流管理报表及各承运商往来帐目核对及款项申请；
7、负责所在部门人员的考核、培训工作等；
8、建立承运商管理、监督以及考核机制，承运商考核以及运输过程中异常事件处理，承运商的关系维护；
9、负责起草和确认物流服务技术协议，新（承运商）导入管控、实际运作等规范书制作；
10、协助完善物流系统相关流程及需求规划；
11、协助部门经理完成其相关工作；

任职要求
.1、物流或国际贸易专业，大专及本科以上
2、了解物流、快递、国际货运（拖车、报关、进口、国际快递）等
本次偏向《管理型》及《国际货运》方面优先。
3、优先考虑条件 
熟悉----EXCEL 了解ERP----SAP系统优先，能看懂正常往来邮件英文优先。
联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！